北京代理記賬關于關于，以及，企力寶專業代理記賬代理機構已經分享過了，下面關于代理記賬員工工傷誤工費的做賬方法！

關于員工誤工費、住院費、營養費等國家法律有明文規定，下面具體內容如下說明：

代理記賬員工誤工費：如果有固定的收入、起固定收入的損失就是誤工費用，需要單位出具相應的證明；

代理記賬護理費用：一般是護理人員的工資損失；

代理記賬營養費用：營養費根據病情的嚴重程度而確定，一般的是15-30元/天；

代理記賬伙食費用：住院伙食補助費用一般與營養費用相同；

    如果是在工作過程中受傷的，這就是屬于工傷，所有的醫療費用都應該由公司支付，在工傷治療期間的工資和福利，公司都應照發。誤工費應該根據誤工時間以及個人收入狀況而定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具證明確定，受害人因傷致殘持續誤工，受害人根據固定收入，誤工費按照實際減少的收入來計算；如果受害人沒有固定收入，按照更近三年的平均收入計算；

員工工傷誤工費計算方法：參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工平均工資計算：

誤工費計算公式：誤工費 = 誤工收入（天/月/年） * 誤工時間；

北京代理記賬公司關于員工工傷誤工所產生的費用，主要有以上4項，員工工傷發生時;

   借公司款項可以暫記為其他應收款—借款人個人往來。以后等社保局賠付到賬后，沖平此部分借款；如果是有差額的部分入管理費用—醫療或者福利科目；社保局賠付給員工個人的誤工費原則上全額支付給員工。

    關于員工工商誤工費補償計算方法按照以上的方式計算，代理記賬人員要根據以上的方式計算，算出員工誤工費用，記錄在公司的賬目里。如果有其他方面的關于代理記賬的疑問可以直接電聯企力寶！